2月10日，記者從市就業(yè)服務中心獲悉，該中心日前發(fā)布了《致全市返崗勞動者一封信》，對返崗注意事項、招聘信息發(fā)布、線上技能培訓等廣大勞動者關心關注的事項進行告知，保障疫情期間廣大農民工及時返崗復工。
全面摸排底數(shù)，做好防疫提醒。通過電話、短信、微信及上門走訪等方式對張家界市籍在湖北省內各城市務工人員已返鄉(xiāng)和未返鄉(xiāng)狀態(tài)進行摸底排查，并采取電話跟蹤方式督促其嚴格按照要求采取相應防護措施。
創(chuàng)新服務方式，推行“線上招聘”。全市各級公共就業(yè)服務部門集中開展線上崗位發(fā)布、互聯(lián)網招聘、遠程面試、崗位匹配推送等線上求職招聘對接服務，著力打造“就業(yè)服務不打烊、網上招聘不停歇”的線上春風行動。
加強勞務對接，力爭“無縫”服務。利用現(xiàn)有的全市12個省內外勞務協(xié)作基地，23個國家、省、市級就業(yè)扶貧基地、609名農村勞務經紀人隊伍，積極開展用人單位和求職者的視頻面試互動，滿足用人單位和求職者的無縫對接，及時跟進更新用工需求，指導農民工有序返崗就業(yè)。
正面宣傳政策，維護返崗人員權益。組織宣傳工傷、社保、勞動關系等疫情期間相關政策，開辟醫(yī)護及相關工作人員工傷保障綠色通道，及時對接，簡化程序。足額發(fā)放各項社會保險待遇，允許參保企業(yè)和個人延期辦理業(yè)務，普及“掌上社?！狈?，最大可能提供“不見面”服務。
加強后續(xù)跟蹤，開展“不打烊”的就業(yè)服務。進一步加強就業(yè)形勢監(jiān)測，密切跟蹤疫情對就業(yè)形勢的影響，及時統(tǒng)計返鄉(xiāng)及節(jié)后外出農民工人數(shù)，全面了解全市各企業(yè)省外人員就業(yè)數(shù)、復工后預計缺工數(shù)等信息，促進就業(yè)供需精準匹配。同時，要求服務窗口嚴格按要求對服務場所進行消毒，保持良好通風，對進出大廳人員進行測量體溫，切實做好疫情預防和控制工作，確保服務工作正常開展。（記者 王姣 通訊員 張望）
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