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永定區(qū)321個(gè)事業(yè)單位實(shí)施全員合同聘用制

2013-05-18 09:56:53  來(lái)源：張家界新聞網(wǎng)  作者：覃基廣   閱讀： 張家界日?qǐng)?bào)社微信

        張家界新聞網(wǎng)5月18日訊（通訊員 覃基廣）日前，永定區(qū)事業(yè)單位崗位管理打破身份終身制，321個(gè)事業(yè)單位已經(jīng)實(shí)施全員合同聘用制，初步實(shí)現(xiàn)了“人隨崗定，薪隨崗走”。長(zhǎng)期以來(lái)，事業(yè)單位的人事管理一直參照國(guó)家公務(wù)人員的管理模式，管理偏行政化、用人死板化、身份終身化，阻礙了事業(yè)單位的發(fā)展。自2012年6月在衛(wèi)生、教育等系統(tǒng)實(shí)行崗位管理之后，公開(kāi)招聘、合同聘用制度得以完善，人員的招聘、調(diào)動(dòng)、晉級(jí)須以有編、空崗為前提，日常管理則以崗定責(zé)、人崗相匹，實(shí)現(xiàn)了由固定用人向合同用人、身份管理向崗位管理的轉(zhuǎn)變。 
        


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