張家界新聞網(wǎng)4月1日訊(通訊員 谷元柳)3月31日上午,在桑植縣利福塔鎮(zhèn)政府會議室,正在舉行一場培訓(xùn)會,來自縣規(guī)劃、安監(jiān)、信訪等單位的工作人員,為該鎮(zhèn)剛剛就任的社會管理專干詳細(xì)講解相關(guān)業(yè)務(wù)知識,提高他們的業(yè)務(wù)水平。舒家坪村社會管理專干姚祥運(yùn):“作為舒家坪村社會管理專干,老百姓推薦我,信任我,我將一定努力工作,為老百姓全心全意服務(wù)?!?/span>
當(dāng)前,該縣正是“兩高”建設(shè)時期,利福塔鎮(zhèn)作為建設(shè)的主戰(zhàn)場之一,建設(shè)項(xiàng)目多,各種社會矛盾多,社會管理的難度加大,針對這種情況,該鎮(zhèn)黨委、政府積極探索社會管理的新舉措,在每個村都任命了一至兩名社會管理專干,負(fù)責(zé)對該村安全生產(chǎn)檢查,控違拆違的巡查、社會維穩(wěn)等工作。
為提高社會管理專干業(yè)務(wù)能力,落實(shí)好工作,該鎮(zhèn)還將對社會管理專干定期進(jìn)行培訓(xùn),堅(jiān)持月列會制度、嚴(yán)格對其進(jìn)行考核等措施,真正達(dá)到村級矛盾糾紛有專人調(diào)解,安全隱患有專人排查,控違治違有專人巡查,不安定因素有專人穩(wěn)控的目的,進(jìn)一步健全社會管理網(wǎng)絡(luò),提高社會管理水平。